পিতৃত্বকালীন ছুটি নিয়ে নীতিমালা করতে হাইকোর্টের রুল 

সরকারি–বেসরকারি প্রতিষ্ঠানে পিতৃত্বকালীন ছুটি নিশ্চিতে নীতিমালা করতে কেন নির্দেশ দেওয়া হবে না, তা জানতে চেয়ে রুল জারি করেছেন হাইকোর্ট। ছয় মাস বয়সী এক শিশু ও তার মায়ের করা রিটের পরিপ্রেক্ষিতে আজ মঙ্গলবার বিচারপতি নাইমা হায়দার ও বিচারপতি কাজী জিনাত হকের বেঞ্চ এ রুল জারি করেন। 

মন্ত্রিপরিষদ সচিব, জনপ্রশাসন সচিব, আইন সচিবসহ সংশ্লিষ্টদের রুলের জবাব দিতে বলা হয়েছে। 

এর আগে গত ৩ জুলাই রিট করেন ছয়মাস বয়সী ওই শিশু ও তার মা ইশরাত হাসান। শিশুর পক্ষে আইনগত অভিভাবক হিসেবে হলফনামা করেছেন তার বাবা। রিটের পক্ষে আইনজীবী ইশরাত হাসান নিজেই শুনানি করেন। 

আদেশের পর তিনি বলেন, ৭৮টির বেশি দেশে পিতৃত্বকালীন ছুটি রয়েছে। নবজাতকের যত্নে কেবল মায়ের ভূমিকা মুখ্য—এই ধারণার পরিবর্তন হয়েছে। বাবার ভূমিকাও দিন দিন বাড়ছে। আমাদের রিটের পরিপ্রেক্ষিতে হাইকোর্ট রুল জারি করেছেন।