সোমবার, ০২ মার্চ ২০২৬
মাইক্রোসফটের সহপ্রতিষ্ঠাতা বিল গেটস—বিশ্বের অন্যতম শীর্ষ ধনী এবং প্রযুক্তি দুনিয়ার এক উজ্জ্বল নক্ষত্র। জীবনে অসংখ্য মানুষের ইন্টারভিউ নিয়েছেন তিনি, কিন্তু কখনো ভেবেছেন, তিনি যদি নিজেই কোনো চাকরির ইন্টারভিউ বোর্ডে হাজির হতেন, তাহলে কেমন হতো?
একটি প্রীতি ইন্টারভিউতে এনবিএ তারকা স্টিফেন ক্যারির সঙ্গে কথোপকথনে বিল গেটস মজা করে বলেছিলেন, যদি তিনি মাইক্রোসফটে জুনিয়র সফটওয়্যার ইঞ্জিনিয়ার হিসেবে আবেদন করতেন, তাহলে কীভাবে উত্তর দিতেন সাধারণত জিজ্ঞাসিত তিনটি ক্লাসিক প্রশ্নের। তাঁর সেই উত্তরগুলো থেকেই পাওয়া যায় কিছু গুরুত্বপূর্ণ পরামর্শ—যা যেকোনো চাকরির ইন্টারভিউয়েই কাজে লাগতে পারে।
১. কেন আপনাকে নিয়োগ দেব?
এই প্রশ্নে নিয়োগদাতা জানতে চান প্রার্থীর দক্ষতা, আত্মবিশ্বাস এবং দলের সঙ্গে কাজ করার ক্ষমতা।
বিল গেটস বলেছিলেন ‘আমি সফটওয়্যার প্রোগ্রাম লিখি। আমার কোড দেখে তা সহজেই বোঝা যাবে। আগের তুলনায় আমি এখন অনেক ভালো কাজ করছি এবং ভবিষ্যৎ নিয়েও আশাবাদী। আমি দলগতভাবে কাজ করতে পারি—কারও কোডে ভুল থাকলে তা ধরিয়ে দিতে পারি, তবে সব সময় দলের সেরা ফলাফলটাই সামনে আনতে চাই। সফটওয়্যার নিয়ে কাজ করা আমার খুব পছন্দ এবং আমি এই পেশাতেই যুক্ত থাকতে চাই।’ এই উত্তরে গেটস তাঁর আত্মবিশ্বাস, দক্ষতা ও দলের প্রতি ইতিবাচক মনোভাব তুলে ধরেছেন।
২. আপনার দুর্বলতা ও শক্তির দিকগুলো কী?
এই প্রশ্নে বোঝা যায় প্রার্থী নিজের সীমাবদ্ধতা কতটা চেনেন এবং তা মোকাবিলায় কী পদক্ষেপ নেন।
বিল গেটসের সোজাসাপ্টা জবাব ছিল
‘মার্কেটিং বিষয়ে আমার খুব একটা ধারণা নেই, তাই সেলসের কাজ আমার জন্য নয়। তবে আমি ইন্ডাস্ট্রির ইতিহাস জানি এবং কীভাবে উন্নত পণ্য তৈরি করা যায় তা বুঝি। আমি এমন একটি দলের অংশ হতে চাই, যারা ক্রেতা ও বাজার সম্পর্কে জানে। আমি হয়তো তাদের সমান নই, কিন্তু আনন্দের সঙ্গে তাদের সঙ্গে কাজ করতে পারব।’
এই উত্তরে গেটস দুর্বলতা স্বীকার করে বাস্তব দৃষ্টিভঙ্গি ও দলগত চেতনার পরিচয় দিয়েছেন।
৩. আপনি কত বেতন চান?
এই প্রশ্নের উত্তরে প্রার্থী কতটা নমনীয় এবং শেখার আগ্রহ রাখেন, সেটিও পরোক্ষভাবে উঠে আসে।
বিল গেটস বলেছিলেন-
‘আমি আশাবাদী যে আপনারা ভালো বেতনই অফার করবেন। আমি ঝুঁকি নিতে পারি এবং এমন একটি প্রতিষ্ঠানে কাজ করতে চাই যার ভবিষ্যৎ উজ্জ্বল। অনেক কোম্পানি এই পদের জন্য বেশি অর্থ দেয়, কিন্তু আমি শুধু বেতন নয়, নিজের দক্ষতার বিকাশকেও গুরুত্ব দিই।’
তাঁর মতে, শেখার আগ্রহ থাকলে এবং বেতন নিয়ে বেশি চাপ না থাকলে, ভালো প্রতিষ্ঠানে যোগ দেওয়াটাই সঠিক সিদ্ধান্ত। অনেক সময় এই ঝুঁকি নেওয়ার সাহসই মানুষকে ভবিষ্যতের নেতৃত্বে নিয়ে যায়।
বিল গেটসের দেওয়া প্রতিটি উত্তর কৌশলী, বাস্তবভিত্তিক এবং আত্মবিশ্বাসে ভরপুর। তাঁর ইন্টারভিউ দৃষ্টিভঙ্গি হতে পারে যেকোনো চাকরিপ্রার্থীর জন্য আদর্শ দিকনির্দেশনা।
সূত্র: ফোর্বস
অনুবাদ: মুসাররাত আবির
আরও খবর পড়ুন:
চলতি মাসের মধ্যেই নতুন কারিকুলাম (পাঠ্যক্রম) কমিটি গঠন ও সদস্য নির্বাচন সম্পন্ন করার নির্দেশ দিয়েছেন শিক্ষা এবং প্রাথমিক ও গণশিক্ষামন্ত্রী ড. আ ন ম এহছানুল হক মিলন। আজ রোববার মাদ্রাসা শিক্ষা অধিদপ্তর আয়োজিত এক মতবিনিময় সভায় মন্ত্রী এ নির্দেশনা দেন। শিক্ষা মন্ত্রণালয় থেকে পাঠানো এক বিজ্ঞপ্তিতে...
১ দিন আগে
নারায়ণগঞ্জের আর পি সাহা বিশ্ববিদ্যালয়ে রিসার্চ ক্লাবের উদ্বোধন ও নতুন কমিটির সদস্যদের বরণ অনুষ্ঠান সম্প্রতি ক্যাম্পাসে প্রাণবন্ত আয়োজনের মধ্য দিয়ে অনুষ্ঠিত হয়েছে। কুইজ প্রতিযোগিতা ও পাবলিক স্পিকিং পর্বে শিক্ষার্থীদের স্বতঃস্ফূর্ত অংশগ্রহণ অনুষ্ঠানকে আরও প্রাণবন্ত করে তোলে।
১ দিন আগে
বিশ্বের প্রথম সারির সেরা বিশ্ববিদ্যালয়গুলোর মধ্যে প্রথম দিকেই রয়েছে আমেরিকার ম্যাসাচুসেটস ইনস্টিটিউট অব টেকনোলজি (এমআইটি)। বহু নোবেলজয়ী, বিশ্বখ্যাত বিজ্ঞানী ও উদ্যোক্তা তৈরি হয়েছে এই প্রতিষ্ঠান থেকে। এলিট এই বিশ্ববিদ্যালয়ে পড়াশোনা করা অনেক শিক্ষার্থীরই জীবনের একটি দুর্লভ সুযোগ।
১ দিন আগে
২০২৪ সালের সেপ্টেম্বরে ইউজিসি চেয়ারম্যানের দায়িত্বগ্রহণ করেছেন অধ্যাপক ড. এস এম এ ফায়েজ। ১৪তম চেয়ারম্যান হিসেবে তিনি তার দায়িত্বগ্রহণের দেড় বছর পূর্ণ করেছেন। দায়িত্বগ্রণের পর থেকে দেশের উচ্চ শিক্ষাঙ্গনে বেশকিছু বড় চ্যালেঞ্জের মুখোমুখি হয়েছে প্রতিষ্ঠানটি।
১ দিন আগে
